Kita semua tentu ingin memiliki tim dan karyawan yang yang loyal bukan? Karena tim dan karyawan yang loyal, menjadikan kita lebih fokus pada pengembangan organisasi di masa depan. Energi kita tidak habis hanya untuk menangani bongkar pasang tim dan karyawan, menangani pelatihan dan pembinaan hal yang sama -pada orang baru- berulang-ulang, menaik turunkan standart kualitas kerja dikarenakan tim atau karyawan yang baru kapasitasnya belum tentu seperti yang kita harapkan.

Berikut ini ada beberapa cara agar tim dan karyawan kita semakin loyal

 

 

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *